Description
Alat Latihan Gym Senaman Kayuhan Basikal Lasak
Alat Latihan Gym Senaman Kayuhan Basikal Lasak
Product Features:
- Efficient Healthy Losing weight exercise
- High Supportability
- Able support up to 200Kg weight
- Safety Guaranteed
- Great for relaxation after whole day work
- Release tension and tire after whole day working in office
- Exercise your muscles and keep your body fit
- Suitable to use at home, office & etc
Specifications:
- Rotation: Belt
- Electronic Meter
- Scan (SCAN)
- Timer (TMR)
- Speed (SPD)
- Distance (DIST)
- Calorie (CAL)
- Pulse (PULSE)
- Color: White & Black
- Dimension: 113*50*95 (Length*Width*Height)
Sila lihat tentang produk di blog kami..!!!
|
|
Klik butang “ENTER” di bawah ini untuk melihat
lebih banyak gambar produk ini 🙂
|
V
V
>>Lihat Gambar Produk<<
>>Klik “”ENTER”” DiBawah<<
((ENTER))_Klik Disini
((ENTER))_Klik Disini
((ENTER))_Klik Disini
((ENTER))_Klik Disini
|
|
V
V
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
Jika berminat untuk membeli produk jualan, anda boleh membuat tempahan melalui Portal kami www.kedaionlinemy.com
#…..ataupun…..#
Secara manual, sila PM di Facebook dan Whatsapp/Wechat
>> FB Kedai Online My (Klik Disini)
>> whatsaap/Wechat ::: 019-2095404
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
|
|
|
|
V
V
::Hanya Tag (tidak perlu baca nota di bawah)::
::Tagged Only (do not read below note)::
bahawa pendidikan kerjaya merupakan program Alat Latihan Gym Senaman Kayuhan Basikal Lasak pendidikan yang bersifat memfokuskan kepada kerjaya. Jika kita merujuk kepada Pendekatan Perkembangan Kerjaya Ginzberg (1965) menyatakan bahawa remaja di tahap umur penerokaan berumur antara 15 hingga 16 tahun merupakan tahap perkembangan nilai. Seterusnya beliau menyatakan tahap umur ini remaja memasukkan nilai diri ke dalam proses pemilihan kerjaya dan is menjadi keutamaan selepas minat dan kebolehan. Oleh itu, terdapat sedikit persamaan umur perkembangan kerjaya peringkat penerokaan di tahap tentatif antara Pendekatan Perkembangan Kerjaya Super (1971) dengan Teori Perkembangan Kerjaya Ginzberg (1965). Keberkesanan sesuatu program perkembangan kerjaya bergantung kepada kesesuaian reka bentuk program perkembangan kerjaya atau model program perkembangan kerjaya digunakan. Berikut adalah antara ciri-ciri penting yang membawa kepada keberkesanan sesuatu program perkembangan kerjaya, iaitu: 1 Alat Latihan Gym Senaman Kayuhan Basikal Lasak Program perkembangan kerjaya yang hendak dijalankan perlu terlebih dahulu melalui proses ujian kesahan dan kebolehpercayaan program. Sementara program perkembangan kerjaya yang dilaksanakan perlu menggunakan satu pendekatan modul kerjaya yang terancang dan sistematik. 2. Program perkembangan kerjaya yang baik menekankan aspek pencapaian objektif program, kesesuaian sasaran program, media latihan dan cars program perkembangan kerjaya dilaksanakan. 3. Enam kemahiran kerjaya yang dibincangkan dalam buku ini perlu digunakan kerana kemahiran tersebut adalah terkandung dalam gagasan kemahiran kerjaya yang disarankan Super (1971, 1990) iaitu; pengetahuan kendiri, mengkaji maklumat kerjaya, perancangan kerjaya, meneroka peluang pendidikan dan latihan, membuat keputusan kerjaya dan persediaan mendapatkan pekerjaan. Semua kemahiran tersebut secara langsung telah memberikan implikasi teoretikal.
APLIKASI PRAKTIKAL Di samping implikasi teoretikal penulis mengemukakan beberapa aplikasi praktikal. Antaranya remaja dalam lingkungan umur 15 Alat Latihan Gym Senaman Kayuhan Basikal Lasak hingga 17 tahun amat sesuai diberikan program perkembangan kerjaya kerana pada ketika ini mereka telah beralih peringkat pembelajaran dari peringkat sekolah menengah rendah (SMR) kepada peringkat pembelajaran persekolahan menengah atas (SMA). Pada peringkat ini mereka berada di dalam pelbagai aliran kelas yang ditawarkan oleh sesebuah sekolah menengah. Penawaran subjek yang pelbagai ini sebagai merealisasikan konsep pensijilan SPM terbuka yang ditetapkan oleh Kementerian Pelajaran Malaysia. Keadaan ini juga membolehkan remaja memilih aliran kelas persekolahan mereka berdasarkan kepada pengetahuan, kemahiran, minat dan pencapaian akademik. Oleh itu, untuk membantu mereka mendapatkan perkembangan kerjaya yang sewajarnya, maka program perkembangan kerjaya perlu diberikan kepada mereka seawal mungkin.
